두잉씨앤에스 - 지속가능경영

윤리경영

윤리경영 실천을 통해 경영활동 전반과
내,외부적인 관계에 있어서 투명하고 청렴한 기업문화와
공정한 거래를 통한 동반성장을 추구합니다.

모든 경영 활동은 윤리적 가치관을 기반으로 국가 및 국제사회의 법규와 관습을 준수합니다.
투명하고 공정한 거래 질서를 확립해 부정∙부패를 근절합니다.
윤리경영을 기업문화화 하고, 이행을 위해 교육하고 이해관계자에게 공개합니다.

윤리강령

윤리실천지침

인권경영

인간중심의 경영철학을 기반으로 국제연합(UN)과
국제노동기구(ILO)에서 제시하는 인권에 관한 국제원칙을 준수합니다.
모두가 존중받고 구성원이 행복한 근무환경을 만들기 위해 노력합니다.

구성원 및 모든 이해관계자의 인권을 존중합니다.
다양성의 가치를 존중하고 출신, 인종, 국적, 성별, 연령, 장애 등의 차별을 금지합니다.
건강하고 안전한 근무환경 조성을 위해 전사 인식개선 교육을 필수로 진행합니다.

인권경영헌장

안전보건경영

산업재해를 예방하고 안전사고 최소화를 위해 안전보건 경영방침과
국제규격인 ISO 45001을 기반으로 안전보건정책을 수립하고
세부 실행지침과 기준을 규정하고 보완함으로써 최상의 안전보건체계를
구축하여 이행하고 있습니다.

국제규격인 ISO45001을 기반으로 안전∙보건 경영 체제를 구축하여 이행합니다.
안전∙보건 관리 체제를 정기적으로 검토하고 지속적으로 개선합니다.
안전보건 경영체계

안전보건경영방침

안전보건경영전략 SAFETY INSPCTION

사업장 안전 표준화

자율적인 안전관리를 수행 할 수 있도록 독려하고 있습니다.

RISK MANAGEMENT

비상대응체계 및 재발방지

비상 시 리스크를 최소화하기 위한 비상대응체계를 구축하고
비상연락체계, 비상대응매뉴얼 및 훈련, 정기 안전점검을
단계 별로 준비하고 상황 별 대처가 가능하도록 반복 훈련을 실시하며,
발생한 사고에 대해서는 반복되지 않도록 철저하게 원인을 규명하고
개선 계획을 수립합니다.

환경경영

ISO 14001 표준에 따른 환경경영시스템 구축을 통해
친환경 경영에 필요한 방침과 목표를 수립하고 환경에 미치는
영향을 최소화 할 수 있는 개선 활동들을 실천합니다.

환경 법규를 준수하고 환경영향을 최소화하기 위해 노력합니다.
환경 위해요소를 최소화하고 이해관계자 의사소통을 강화합니다.
폐기물 및 에너지 관리와 모든 자원을 효율적으로 이용하려고 (탄소배출 저감) 노력합니다.

환경경영방침

품질경영

고객의 다양한 품질조건을 만족시키기 위해 ISO 9001 품질경영 시스템을
바탕으로 체계적인 품질관리와 일관성 있는 서비스를 제공함으로써
고객의 만족과 신뢰를 증진시켜 나가고 있습니다.

ISO 9001을 기반으로 품질경영시스템을 구축하여 이행합니다.
작업 및 분야별 매뉴얼 작성을 통해 표준화된 서비스를 제공합니다.
체계적인 교육을 통한 직원들의 전문성 향상을 통해 서비스 품질을 높입니다.

품질경영방침

두잉은 기업의 ESG 요소가 반영된 경영방침을 세우기 위해 최선을 다하고 있습니다.

두잉은 기업의 ESG 요소가 반영된 경영방침을
세우기 위해 최선을 다하고 있습니다.